ついつい使ってしまう危険な 求人ワード
社労士で採用定着士の西野です。
求人の自社の特徴を書かなければ
いけない。
でも、何を書いたら良いのかわからない。
そんな経験はありませんか？
で、ついつい使ってしまいがちな
求人ワードが「アットホームな職場です」
多くの会社が書いているので、
真似しちゃうんですよね。
実は、私も会社員時代。
もう15年近く前になりますが、
使ったことがあります。
その「アットホームな職場です」
は、求職者からブラック企業だと
思われてしまう危険なワードなんです。
アットホーム以外にも、
和気あいあいとした職場、
風通しの良い雰囲気、
なんかも同じ仲間です。
例えば、毎日深夜まで残業を
している会社。
良く言えば、みんなで一緒に
頑張るってると言えますよね。
それに残業で、家庭のように
会社で過ごす時間が長い。
まさにブラック企業が使いがちな
ワードと言えます笑
少なくとも、そう見る就職者は多いです。
また、飲み会や休日にイベントが多い
会社もアットホームな職場という
ワードを使いやすいですよね。
そうすると、求職者から見ると
プライベートの時間が取れないん
じゃないか、となってしまうわけです。
もちろん、これについては特徴でもあり、
そのような職場を好む求職者もいます。
その他、まさにアットホームと言える
特徴を持っている会社もあります。
大切なことは、具体的に言葉にして
求人に書くこと。
アットホームな職場という抽象的で
大きなワードで括ってしまうと、
ブラック企業と同類と見られて
しまうので、注意が必要です。
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西野社労士事務所・株式会社チーム力アップ
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