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○○さ～ん



おっはようございま～す‼️
赤身焼肉ほれぼれの店長
オレンジ多賀でーーーす(^_-)-☆


まずは恒例【週末のお席】から
あら❓
昨日は1.2部共に満席だったからか…
今日はランチ・夜１.2部
まだまだ余裕あります(^^;)



し・か・も
実は現役スタッフが本日全員居なくて
今夜は本日限定【特別スタッフ体制】

１人は半OBの男子キン肉マン
そして店長の奥方60ウン才
これだけでは心配だらけなので
なんとほれぼれ卒業以来３年ぶり❓
現役OLのムスメまで駆り出して営業します(^^;)



さぁて誰が使いものになるか(^^;)
本邦初公開
まず見れない凸凹トリオに
乞うご期待(^^)/



さて今日はチョイとマジメなお話を
(いつもマジメですけど、、、何か❓)



ビジネスの世界で
昔からよく言われるこんな話。


“ゴールドラッシュで儲けたければ
金を掘りに行くな。
金を掘る人にツルハシを売れ"



聞いたことあります❓



舞台は19世紀のアメリカ。
カリフォルニアで金が発見されると
一発目当てで大金持ちになろう‼️
そんな夢を抱いた人たちが
世界中から殺到しました。
そういわゆる
ゴールドラッシュです。
1849年に急増した彼らは
「フォーティナイナーズ(49ers)」と呼ばれ
カリフォルニアの人口も経済も
一気に膨れ上がります。



ところが金を掘りに行った人全員が
大金持ちになれたわけではありません。



まず金が簡単には見つからない。
万一見つけても採掘には時間とお金がかかる。
その間、現地で滞在して
物価も高騰する。



結局、夢破れて帰った人がたくさんいました。



ところが、金が出ようが出まいが
儲かる商売がありました。
それは
金を掘る人たち相手の商売なんです。



採掘にはツルハシやシャベルがいる。
作業着もいる。
食べ物もいる。
寝る場所もいる。
何万人、何十万人という人が
一斉に押し寄せれば
その人たちが必要とする
巨大な市場が生まれます。



この話で代表的なのが「リーバイス」です。



創業者リーバイ・ストラウスは
1853年サンフランシスコで
衣料品などを扱う卸売業を始めます。
その後
仕立屋のジェイコブ・デイビスと
労働者向けの丈夫なズボンを開発。
ポケットなどの弱い部分を
金属製のリベットで補強したズボンの特許を
1873年に取得しました。



これがリーバイスのジーンズなんです。



つまり
金そのものを狙うのではなく
金を掘る人たちに必要なものを売ったら
大きなビジネスになったんですね。




実は、今の時代ならまさにAIです。



AIを使って
新しいサービスを作ろうとする人は
世界中に五万といます。



でも全員が成功するわけではありません。



一方で
AIを動かすためには
半導体や
データセンター
そして大量の電力もいる。



AIという「金」を探す人が増えるほど
その人たちに必要な
「ツルハシ」の市場も大きくなるわけです。
しかもAIのどれかが将来的に無くなっても
AIが必要とするビジネスは無くならないんですね。
これがミソです。



店長は今年の10月で66才。
確かほれぼれの前のお店(蘭月苑)のママが引退されたのが、70才ぐらい。
この階段は高齢になるとキツいくて
コシが痛いと引退されました。
ということは店長もあと数年…



人生まだまだ
次の人生もそろそろ準備しないと、、、



流行っているものを見つけると
ついつい
「自分もこれをやろうかな」
なんて考えてしまいます。
焼肉流行ってたから、、、ほれぼれ、みたいな(^^;)



でも一歩引いて
これをやりたい人が増えたら、
その人たちは何に困るんだろう？と考えてみると
金鉱を探すのではなく
金鉱を探している人が必要なものを探す。



ビジネスのヒントとしては
デジタルの昨今でも全然古くない理論なんですね。
転職を考える時も
次の時代を担う成長する分野を見極めるツールにもなりますよね。


８月最後の日曜のひまつぶしに
視点を変えて
次の人生を探してみるのはいかがですか❓


はい、では本日も【京鴨】をご用意して
○○さんからのお電話を
心よりお待ちしております(^_-)-☆