同じ話を聞いても受け取り方は人それぞれ！
スピリチュアル集客プロデューサー
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昨日は４月１日。
新しく社会人になった人たちは、
入社式が行われたと思います。
昨日の致知５月号に
《社会人の３つの心得》
という記事が掲載されていましたので、
シェアさせていただきます。
1.会議などは必ず
５分前に着席すること
2.一所懸命に勉強すること
3.社内外での交流を
できるだけ広げること
數土文夫（JFEホールディングス名誉顧問）
2022年致知5月号連載
「二十代をどう生きるか」より
4/1の本日は入社式が行われる
会社も多いのではないでしょうか？
最新号2022年5月号特集「挑戦と創造」の
「二十代をどう生きるか」では、
JFEホールディングス名誉顧問の數土文夫氏に
ご自身の入社式での〝大切な気づき〟を
お話しいただきました。
《１分で学ぶ人間学》
【西山彌太郎から
入社式で伺った３つの教え】
入社した時、西山彌太郎はまだご健在で、
私たち新入社員60名に向かって
語り掛けてくださった訓辞は忘れもしません。
それは次の3つの内容でした。
一、会議などは必ず５分前に着席すること
遅刻はもっての外で、事前に議題を考え、
自分の意見をまとめた上で会議に参加するという
基本姿勢を教えられました。
二、一所懸命に勉強すること
どんな分野でも大抵３か月一所懸命に学んだら、
大学で勉強するのと同じくらいの知識を得られる。
入門書を３種類購入し、一週間で各３回読み込むペースで
勉強して疑似専門家になれ、というのです。
三、社内外での交流をできるだけ広げること
新入社員の内、３分の２は技術職でしたが、
エンジニアでも積極的に視野を広げ、
自分より優れた人に学ぶ必要性を説かれました。
この３項目の重要性は年を重ねるごとに痛感していますが、
還暦を迎えた頃に面白いことがありました。
同期の集まりの場で私が
「西山彌太郎から入社式で伺った
３つの教えが社会人人生で非常に役立った」
と口にすると、「どんな内容だっけ？」と
誰一人として覚えていなかったのです。
そして私が３つを説明すると、
「もっと早く教えてほしかった」と言うではありませんか。
同じ話を聞いても、何を受け止めるかは
本人次第であることを教えられた出来事でした。
――數土文夫（JFEホールディングス名誉顧問）
2022年5月号連載「二十代をどう生きるか」より
※※※※※
これって、同じ話を同じ人から教わったにも
かかわらず、受け取り方がまったく違うという
ことの典型になります。
教わった気がするのは、まだいい方かも
しれませんが（ホントはダメですが）。
まったく覚えてなくて、
そこから学んだことを、実行していない
という人です。
８割ぐらいはそうだと思います。
最近の自分の事例でいうと、
２月に２回あるセミナーを受講しました。
同じ内容のセミナーです。
そして、３月にもう一度同じ内容の
セミナーを受講しました。
どうだったかというと、
１回目はなるほど、そうですよね。
２回目は前に受講したが、分からなかった
ところが分かった。
３回目は、全体と細部が分かりました。
ほとんど言ってることが分かったという
ことです。
これって、人は同じことを３回聞いて
やっと分かるということです。
もちろん、人によっては１回で理解する
人もいますが。
よく言われる例えに、
それ、前に聞きました。
知ってます。
という話です。
では、
やってますか？
できてますか？
と聞くと、やってないですが、
知ってます。
と答える人がいます。
何を勘違いしているのかな、と思います。
私は、コンサルを受けていいな、と思った
ことはすぐ実行しています。
あるいはセミナーでこれいいな、と思った
こともすぐにやっています。
自分がいいと思った大事なことは、
すぐやるということです。
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