技術士第二次試験　総合技術監理部門の受験に役立つ情報等を配信します。

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技術士総合技術監理部門　無料メルマガ
【vol.193】
発行日：2023.10.3
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○○○○さん、
おはようございます。
技術士ライトハウスの森と申します。
メルマガのご購読ありがとうござい
ます。
お役に立てる情報を一口サイズで
お伝えしていきます。

早めの口頭試験準備シリーズ４
５つの管理の視点での考え、行動
の動画をアップしました。

https://www.youtube.com/watch?v=6-VyymYLvi0


総監以外の20部門を含めた内容とな
っておりますが、口頭試験に向けて
この時期に何をすればよいか？悩ん
でいらっしゃる方の参考になれば幸
いです。

５つの管理の視点での考え、行動
（一例）について触れております。

来年度（再）チャレンジされる予定
の方にとっても、この時期に行うと
良いことを紹介しておりますので、
よろしければご覧ください。


（再掲）
一足先に口頭試験対策を行いたい方
は、動画コンテンツ講座を開講して
おりますので、ご参考になれば幸い
です。

講座の内容紹介動画です。
https://www.youtube.com/watch?v=VPj3JmicTts




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私がご提供している技術士第二次
試験受験に関する書籍・動画コン
テンツ講座を下記サイトにひとま
とめにしてみました。

よろしければご覧頂ければ幸いです。

https://lp.coolangeng.com/


＝＝＝

総監択一式R5フィードバック（10）

1-1-10　労働における女性の活躍や
育児等に係る諸法令に関する次の記
述のうち，最も適切なものはどれか。
なお，いずれの記述も，一般の民間
企業及びその労働者を対象としてい
る。

１　事業主は，常時雇用する労働者
の数に関わらず，女性の職業生活に
おける活躍の推進に関して，数値目
標を盛り込んだ行動計画を策定し公
表しなければならない。

２　事業主は，事実上生じている男
女間格差を解消することを目的に，
募集及び採用，配置，昇進などにつ
いて，女性労働者に有利な措置を行
うことができる。

３　事業主は，職場において行われ
る労働者に対する育児休業等の制度
又は指置の利用に関する言動により，
労働者の就業環境が害されることの
ないよう，体制の整備その他の雇用
管理上必要な措置を講じるよう努め
なければならない。

４　年次有給休暇の日数を設定する
際に用いられる労働者の出勤率を算
定するに当たっては，労働者が育児
休業を取得した期間は出勤日数に含
まない。

５　えるぼし認定とは，労働者の仕
事と子育てに関する行動計画を策定
した事業主のうち，男性労働者の育
児休業等取得率などの一定の基準を
満たした事業主を認定する制度であ
る。

正解　２

正解へのアプローチ例

人的資源管理の問題です。
割と間違いやすい問題かと思います。
一見、２が不適切で、それ以外は適切
と思ってしまいますが、

育児・介護休業法が改正され、2022年
（令和4年）4月1日以降、ルールが変わ
っていますので、留意しましょう。

１については、常時雇用する労働者数
101～300人の事業主は行動計画を策定
する義務があります。

３については、「義務」であり、「努
力義務」（＝達成できなくても努力す
ればＯＫ）ではありません。
※このパターンは時折出題されますの
で、留意しましょう。

４については、労働基準法第39条によ
り、出勤日数に含まれます（出勤した
とみなされる）。

５については、「えるぼし認定」では
なく、「くるみん認定」の説明となっ
ています。えるぼし認定は女性の活躍
促進の取り組みが優良である企業が受
けられる認定制度です。


２については、

男女雇用機会均等法第８条の規定に

（女性労働者に係る措置に関する特例）
第八条　前三条の規定は、事業主が、
雇用の分野における男女の均等な機会
及び待遇の確保の支障となつている事
情を改善することを目的として女性労
働者に関して行う措置を講ずることを
妨げるものではない。

としており、男女間格差を解消するこ
とを目的に，女性労働者に有利な措置
を行うことができる、ということにな
り、適切ということになります。

人的資源管理においてはここ数年の関
連法令の改正情報をキャッチして、そ
の概要を押さえておきましょう。

以上です。
＝＝＝



「総監の○○が分からない」といったご質
問等あれば気軽にお寄せください。
YouTube動画で取り上げたり、このメルマ
ガで回答させて頂いたりできればと思いま
す。


次回もどうぞよろしくお願いします。
皆さんの総監合格を心から応援しています。

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発行者　技術士★ライトハウス
　　　　代表　森　浩光
　　　（技術士　建設部門-都市及び地方計画、総合技術監理部門）

住　所　〒107-0062　東京都港区南青山2－2－15WIN南青山531
連絡先　mori_hiromitsu@yahoo.co.jp
ホームページ　https://coolangeng.com/
Twitter　https://twitter.com/speedtrickstar

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