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「喜んでもらうこと」「お役に立つこと」

にさえこだわっていれば、
必ず僕はうまくいくと信じています。

信じるというか、うまくいくだろうなというのがわかるというか、

「喜んでもらうことに強い思いを持ち行動している」

「お役に立つことに強い思いを持ち行動をしている」

人を自分がみれば、どう思うのだろうかということですね。


「すごいなあ」

「なんでそんなふうにできるんだろうな」

等、一言でいえば、尊敬という概念を持ちます。

だって、そんな人ほとんどいないから。


誰にも喜ばれたい、お役に立ちたいと思いは持っていると思います。

物事の優先順位の問題です。

１番には、「喜んでもらうこと」「お役に立つこと」は
きていないと思います。


僕は１番は必ずそういったものを持つようにしています。

２番目が、自分の欲です。

「喜んでもらうこと」「お役に立つこと」も自分の欲ですが、
それは人の幸せにとてもつながるものです。


お金や旅行や、「ああなりたい」「こうなりたい」は、

別に人は関係がありません。

お金を使えば、その人が喜ぶのでそれも貢献ですが、
そういうのではなくてね。


自分の欲が、優先順位の１番に来ている方が多いと思います。

それが悪いわけではなくて、別に普通だと思います。

ただそうなのです。「普通」なのです。


普通というのがやっかいなのです。

普通というのは、別に魅力的ではないということですから。


「普通の商品やサービスを買ったり、申し込んだりする時はどんな時でしょうか」


多分”他にない”時や、

「半額」になっていたり、ディスカウントされている時ではないでしょうか。


「それ以外、目もくれないと思います」



「１番いいものを買うと思います。」


誰しも好き好んで、２番目３番目にいいものを買わないと思います。

１番がない場合、「仕方がなく２番目を買ったり」

もしくは「買わない」場合もあります。もうショックを受けて。

１番と２番は大きな壁があります。


日本で１番高い山は？　世界で１番高い山はと聞かれたら、

ほとんどの方がこたえられると思いますが、

２番目はこたえられないです。



必ずビジネスは「１番になることが条件」なのです。


「他にないから買う、安いから買う」

等の場所には誰もいたくないと思います。


だから１番なのです。


１番は、人それぞれ違います。


「誰かにとっての、１番にならないといけません」



１番は、商品はここが１番、接客はここ１番、雰囲気はここが1番等、部分でみるところもあります。


「トータルで１番になれればいいのです。」


ようは１個しかなければどれを選ぶのかです。



自分だったら、これを選ぶ、この人を選ぶ、

そういうところは必ず目指していかないといけない部分です。


「自分にうけること」が必要です。


それで、自分は１番いいと思っても、
人がいいと思ってくれるかどうかはわかりません。

でも大企業ではないのですから、
「自分みたいな人」を相手にすればいいのです。


「自分みたいな人はどこにいるのか」

ですね。

同じ価値観を持っている人です。



１番には、「喜んでもらうこと」「お役に立つこと」

２番目が、自分の欲

この優先順位と、

１番には、自分の欲

２番目が、「喜んでもらうこと」「お役に立つこと」

この優先順位になっているのと、

どちらが好きかって、

「僕は前者です。」




１番には、自分の欲

２番目が、「喜んでもらうこと」「お役に立つこと」

こちらの場合は、別に悪くないし、気持ちがわかるし、

ただ「普通だな」と思います。



１番には、「喜んでもらうこと」「お役に立つこと」

２番目が、自分の欲

は、

「素晴らしいなあ」

と思います。



「自分が素晴らしいと思うものを目指す」



僕がもっている価値基準は、

「自分だったら自分を選ぶのか」

です。


「自分だったら自分を選ばない」

というのは最悪ですね。


「じゃあ選ぶようにしろよ」ですね。



自分が選ばないのに、人も選ばへんやろうと思います。


かりに選ばれても、幸せかって思います。




１番には、「喜んでもらうこと」「お役に立つこと」

２番目が、自分の欲


こういう優先順位は、僕は意図的にもっているのですが、

それは１番の理由は単純に

「そういう人が好き」

だからです。


尊敬するからです。



僕が伝えたいのは、


１番には、「喜んでもらうこと」「お役に立つこと」

２番目が、自分の欲

この優先順位と、

１番には、自分の欲

２番目が、「喜んでもらうこと」「お役に立つこと」


これがあるなら、

「前者にしようぜ！」

と言いたいのではありません。



「喜んでもらうこと」「お役に立つこと」を１番に考えようぜ！

と言いたいのではありません。

昔は言いたかったし、伝えていました。


というより、つい最近まで。



でも今はそういうことを伝えません。



「自分が素敵だと思う、素晴らしいと思う、尊敬できる

等々そういうところを目指しましょう！」

ですね。


「何に素敵だと思うのか」

「何を素晴らしいと思うのか」

「何を尊敬できるのか」


それは僕とあなたと違っていていいのです。



ただ

「何に素敵だと思うのか」

「何を素晴らしいと思うのか」

「何を尊敬できるのか」


そこを目指すことは伝えたいです。


でないと
「素敵だと思わない、素晴らしいと思わない、尊敬できない自分がそこにいつまでもいる」
ということですから。



「そもそもそれでやっていけるのか」

という問題があります。


「大丈夫なん、それ」

って思うだけです。




自分は１番いいと思っても、人がいいと思ってくれるかどうかはわかりません。

でも大企業ではないのですから、
「自分みたいな人」を相手にすればいいのです。

とお伝えしましたが、それが基本でいいと思います。


応用で、自分はこれが１番いいと思っているけれど、

人がこれが１番と言っているから、そこにも合わせるのです。



大企業の場合は、否応なく経費がかかっていますから、

ある一定数数売らないといけないのです。

だから自分だけの思いにこだわるわけにはいかないのです。

人にもあわせていかないと。



でも個人はやらなくていいです。

やってもいいですが、応用でやればいいと思います。


個人は、

「自分がこれが１番いい！」と思うものを扱えばいいのです。

「自分が１番や！」という人間を目指せばいいのです。


自分で自分のことを３番やと言っておいて、
人に１番に思ってもらおうというのはおこがましいです。

「努力不足の要因になります。」


少なくとも、「自分が自分のことを１番と思える努力をしないといけないのです。」


それは”自分みたいな人に１番に思ってもらう為”です。


選ばれる為です。

選ばれないと仕事にはなっていきません。



自分みたいな人に１番に思ってもらえた上で、

他の方にも１番に思ってもらえるように応用をきかせるのはいいでしょう。


「それぞれ１番の価値観が違いますから」




「自分あんまりだけど、人が１番だと思う、そんな方向に行けば地獄ですよね」


「自分は１番だと思う。人は全然だというけれど。」

そんな道の方がいいです。

今はインターネットがあるのですから、

「日本対象にすれば、自分みたいな人はたくさんいますよ」

全体からみれば少ないかもしれませんが。



「自分は１番だと思えればいいのです。」

人というか、所詮まわりの評価でしょ。


どうでもいいのです。


「自分は１番だと思えればいいのです。」


そうしたらその理由を伝えて、やっていけばいいのです。

思えないというのは、「ただ努力不足」です。

やればいいだけです。



で、自分みたいな人を探す。



その上で、

「自分は１番だと思うけれど、どうも人はそうじゃない」

じゃあそこも含んで、新しいもをつくっていけばいい。


これが応用です。



でも基本を踏まえた上です。

それで基本の方が、楽しいと思います。

「我が道をいけるからです。」




「自分がいいと思えるかどうか」です。


人はどうでもいいのです。



「自分がいいと思えるかどうか」です。



人がアホだと思おうが、自分が素晴らしいと思えれば、僕はいいのです。

逆に、人は素晴らしいと思ってくれるけれど、自分はそうは思わない、

これが嫌なのです。


「自分がどうか」なのです。



あくまで唯一みるところが、「自分の評価判断です。」


人が０点でも、自分が１００点ならそれでいいのです。


その１００点の理由を伝えていけばいいのです。

そうしたら自分みたいな人にはうけがいいと思います。



人から自分のことを１００点とつけられても、

自分が０点をつけたら意味がないのです。


人が３０点でも、自分が１００点ならそれでいいのです。


”自分に点数をつけて、その点数を上げていけばいい”のです。


人が点数をつけたものはどうでもいいです。

たとえ高得点でも関係がありません。

低くてもいいのです。


大事なことは「自分で自分のことを高得点をつけれるか」です。

つけれないなら、つけれるように努力をすることです。

それは努力とも言わないと思います。


人から点数をつけられて、その点数をあげることを
努力や頑張りのところかなと思います。


自分で自分の評価を高めていくことは、
努力ではなくて、当たり前です。



自分で自分の点数を高めていく。

そうしたら、

例えばチャレンジした、でも失敗した。

けれどそのチャレンジしたことに評価をします。

プラスです。

人からの評価は下がるかもしれません。

でも自分の評価はあげることはできます。



「人からの評価はどうでもいいのです。

　自分の評価を上げていくことが大事なのです。」




「下手だからやらない」

と、

「下手だと思うけれど、一生懸命やろう」

こういうふうにすれば、

自分の評価が上がるのです。



「下手だからやらない」って、自分で自分の評価ができないです。

むしろ下がります。



人からの評価はどうでもいい。

でも自分の評価にはこだわった方がいいです。



でないと、他者の評価・判断に踊らされていくだけです。



自分みたいな人じゃない人から、支持されないのはいいと思います。

けれど、自分みたいな人から、支持されないなら誰が支持してくれるのですか。



それで、自分みたいな人じゃない人から、支持されたらめんどくさいです。

価値観が違うから、合わせているだけですから、しんどいです。


それで自分みたいな人からそっぽ向かれたら、地獄ですよね。



「自分みたいな人から、支持される」ことが大事だと思います。


だから自分という人間がもう１人いて、

自分の点数をつけてくれる人がいると思えばいいのです。


それで自分の評価を高めていく。


自分というもう１人の人間が、

「お前は０点や」

と点数をつけられることが、この世の地獄だと呼ぶのだと思います。



人の評価はいいのです。

けれど”自分が自分の点数を１００点を目指していかないといけない”


そうしたら「自分みたいな人から選ばれます。」



ぜひこの感覚も忘れないでいてください。





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┃＼／┃　こちらのレポートも、ぜひ参考にしてみて下さい。
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レポート「黄泉がえり」ー死者を蘇らせていくものー
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レポート「周りの健康を守る、君。」ーばあちゃんのお陰様と「まわりの人が、病気になれば、それは誰の責任だと思いますか」ー
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レポート「ナニカ。」ー心と体を蘇らせていくものー
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レポート「KUWAN」ー僕がやってきたビジネスのすべてー
https://www.dropbox.com/s/cr53jw0d3442fz6/%E3%82%AF%E3%83%AF%E3%83%B3.pdf?dl=0


レポート「実践スピリチュアル」ーただ目指すだけものー
https://www.dropbox.com/s/hto8j0mzioiujr0/%E5%AE%9F%E8%B7%B5%E3%82%B9%E3%83%94%E3%83%AA%E3%83%81%E3%83%A5%E3%82%A2%E3%83%AB.pdf?dl=0



なおどのレポートでも構いませんので、感想を送ってくださった方には、
僕なりにビジネスのことのについて一通り伝えた、レポートをプレゼントします。

特に最後の話は、すごいですよ。

かんたんにビジネスが成功しますから。
（嘘ついていませんから。）

postmaster@peaceboat.info

まで。

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ブログ：人生は自分の周りの大切な人を幸せにしていくゲーム。「周りの人を幸せにする技術」kenji
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