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こんにちは^^)

９４歳の親父から本を注文してくれと言われ
タイトルを聞いて、唖然ととした

秋田俊弥（あきたとしや）です(＞o＜）


「最近ボケてきたので、認知症対策の本
を注文してくれ」と親父が言うので、

「ボケて来てからじゃ、遅いんじゃない？」
とわたしが言いました。


親父は「そうか」と笑っていましたf^^;;;



今日は、
読者の方へ、ビューティフルなプレゼントが
あります^^)///


最後まで、楽しみに読んでくださいね^^)



最近、
わたしは、いろいろな社長と話していて
ある【違和感】を感じるようになりました。


その【違和感】はなにかと言うと、
社長の言葉の端々に感じる

×　正しいことを言う
×　まちがったことを指摘する

ことです。


たしかに、
「まちがったことを放置したらだめでしょ」
と社長は言うかもしれませんが、

なにか、【違和感】を感じるのです。


まだ、うまく言葉にできないのですが、、、

まちがったことをしたら、
なにか問題あるのだろうか...


正しさを追求すると
息苦しくなる...


真っ先に！
まちがったことを指摘するのは、
人を萎縮させないかなぁ...


こんな【違和感】なんです。


そして、
わたしは、

×　正しいことを言う
×　まちがったことを指摘する

この思考を、
＜昭和の思考＞と名付けました。


この＜昭和の思考＞が、
社員のやる気、自由さを奪う

のではないか、と思って、
今日のメルマガを書きました。


その意味で、
まちがってもいいんだというマインドを
持てず、

今流行りのchatGPTに頼ると、
自分で判断せず、

正しいものだけ追い求める気がする
のですf^^;;;



ところが、
２週間前に、

そんなわたしの【違和感】を吹き飛ばす
出来事がありました^^)/////


そこから
今回の【プレゼント】企画が生まれました！



どんな出来事かというと、、、

３月２７日、松戸の美容室に行ったところ
わたしの髪を切ってくれたスタッフが
わたしにハガキを書いてくれたのです(^0^)/

＊こちらが、そのハガキです^^)
https://00m.in/Lb6eg


文章もここにアップしますね^^)

「 秋田様　こんにちは。
先日はご来店ありがとうございました。
　社長の本を読んでくださったこと、
またとても丁寧に作成された資料に感動しました。
社長のこと、sakuのことを知って
いただきとても嬉しく思います。
　これからもsakuの経営理念の通り
『めぐり会う方々を決して後悔させない』
ように精進してまいります。
　ヘッドスパお待ちしております！」


このハガキを読んで、
私の「ギャップ！ハガキ」セミナーに、隠れて
出ていたの！と思ってしまいました（笑）


とくに、この２つ。

＞社長の本を読んでくださったこと、
またとても丁寧に作成された資料に感動しました。

＞社長のこと、sakuのことを知って
いただきとても嬉しく思います。


以前のメルマガに書いたように
多くのハガキは「お礼」ハガキです。

＊その記事は、こちらです。
https://sokketsu.site/archives/5889


お礼だけでなく、
感動したこと、うれしかったことを書く方が
読む人は、うれしくなるんですよね^^)

（なので、前回カットに行ったとき
ヘッドスパがよさそうだと思ったので、
カット＋ヘッドスパ、予約しましたよ（笑）


さらに、このハガキは
２６歳の１歳半のお子さんがいる
女性スタッフの方が書いている。


社長のハガキではなく、
スタッフのハガキというところに
わたしは、感動しました(^0^)////


これは、社長の堀朋幸さんの考え方が
スタッフに浸透している証拠だと思うのです。


堀朋幸さんが本の中で書いてある
ポイントをいくつか挙げると、

『松戸で小さなサロンを経営する私が、日本の美容業界を変えられる理由』
https://00m.in/eKtO0

・社員第一主義
・店舗設計からスタッフに任せる
・お客さん情報をスタッフ全員で共有
・終礼で、「今日一番よかった」ことを発表
・お客さんの不満・リクエストを拾い上げる
・「当たり前」のことを、ほめる
・叱るときは、「（それは、あなた）らしくないよ」と言う


わたしが、一番いいと思ったのは、
みんなで、フィードバックするときの
【順番】です。


×　正しいことを言う
×　まちがったことを指摘する

のではなく、

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

まず、
「今日一番よかった」ことから始めること。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝


この考えが、
スタッフが自由な発想になり、

私に書いたようなハガキを書けると
と思いました。


そして、
わたしも、
スタッフの方にハガキを書きました。


あわせて、その方のことを書いた
ブログのコピーも同封して(#^^#)


わたしが書いたハガキが、こちらです。
⇒　https://00m.in/kWlfk


すると、
わたしのハガキとブログ記事を
スタッフの方が、めちゃくちゃ、よろこんで
社長の堀さんに写真入りで連絡したそうです。


それで、
堀さんから、

「私の本が誰かのお役に立てるとすれば
とても嬉しいので、
プレゼントさせていただきます」

というお話をいただいたのです^^)/


松戸市で５店舗、美容室を経営している
堀朋幸さんの本、

『松戸で小さなサロンを経営する私が、日本の美容業界を変えられる理由』
https://00m.in/eKtO0


この本を、
わたしのメルマガ読者の方

【１０名】に
【無料プレゼント】します！！！


ただし、２つ条件があります。

１．経営者およびマネージャー職の方

２．amazonに必ずコメントを書くこと

この２つの条件に当てはまる方、１０名に
プレゼントします。


ご希望の方は、こちらから
お申し込みくださいね^^)

⇒　https://form.os7.biz/f/963803d1/


＜昭和の思考＞から脱却するために
ぜひ、読んでいただけると、うれしいです^^)




追伸
３月２７日、わたし松戸の美容室に
訪問したときの記事はこちらです^^)
⇒　https://sokketsu.site/archives/5856




◆今日のポイント

社員ミーティングは、
「今日一番よかった」ことから始めよう！



＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

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＊今日のメルマガを読んで感じとことを
下記のフォームから教えていただけると、
めちゃくちゃ、うれしいです^^)

⇒ https://form.os7.biz/f/a32389d2/

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メルマガネタにいつも困っています(><)
質問や相談は、めちゃくちゃ、うれしいです^^)/

ポイントもたまります。
⇒　https://form.os7.biz/f/308339d8/

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今日も最後までお読みいただきまして、
ありがとうございます！

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それではまた、
次号をお楽しみに^^)


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秋田俊弥

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秋田俊弥のホームページはこちらです。
「会う前から決めてますから」と言われる
秘密を書いています^^)

⇒ https://sokketsu.site/

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なぜ、この仕事をしているのか？
その理由を語ったストーリーはこちらです。

⇒https://drive.google.com/file/d/1JR7wvvQdAtfBYlgecVftTRf3N_mhp5Pe/view?usp=sharing

正直、
失敗の連続の話、見せたくなかったですf^^;

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ぬくもり工房＆モエル株式会社

さいたま市南区白幡３−８−１５
　　ステラ伸光２０６
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