仕事に活かせるビジネスマナーや歴史上のエピソードから学ぶビジネススキル、人間関係をより良くするためのコミュニケーション、やる気向上のためのキャリアや人材育成の考え方、事例などから考える倫理の話など日常のお役に立つ情報を月刊で配信します。

KOJO井戸端会議

【KOJO井戸端会議】自分は何のために生きているのだろう?

2019年10月21日

○○ 様

株式会社オフィスKojo 小笠原です。
いつもお世話になっております。

なんとかメルマガの第二弾を発行することが出来ました。

【マガジンはこちら↓↓↓】
http://www.office-kojo.co.jp/melmag/R1_oct_vol2.pdf

当メルマガは、オフィスKojoの提携コンサルタントやインストラクター、
プロコーチなど、それぞれの分野における専門の方々にコラムを書いて
いただくことを趣旨としています。
当メルマガのコラムテーマは、案外知らない職場のマナーやキャリアの話、
歴史から学ぶビジネススキル、学びを支援するための考え方などさまざまな
切り口で皆さまのお役に立つ情報を発信して参ります。
なお、こんな情報が欲しい!こういう内容のコラムが読みたい!など
要望があればお気軽に連絡くださいませ。

【今月のコラム】

☆嚶鳴の学び舎
 「ARCSモデル」 担当:小笠原 豊道

・学習意欲を高めるための方法論。
 さまざまな動機づけ理論の共通点を分類したモデルです。

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☆温故知新 歴史エピソードにまなぶ
 ②坂本龍馬編      担当:上永 哲矢

・明るく聞き上手な坂本龍馬。
 もし、今に生きていれば名コーチだったのではないでしょうか?

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☆働く人のキャリアデザイン 担当:菅 瑛祐子

・そもそも自分は「何がしたいのか?」について考えてみましょう?
 職業人として「やりたいこと」が何かを見つけるヒントにしてください。

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☆案外知らない職場のビジネスマナー
              担当:内海 加奈子

・案外意識できていない「表情」。
 ところが、この表情が商談に影響することも・・・ちょっと意識してみましょう。

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毎月20日を目処に配信いたします。
なにとぞ、ご愛顧のほどよろしくお願いします。

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