【KOJO井戸端会議】一年の事を話し合う 神無月
株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。
いつもお世話になっております。
秋も深まり、朝晩はずいぶん涼しくなってきました。
10月末から11月頭にかけては、紅葉が色づき始め、
秋の風景がますます美しくなる時期です。
今月号では、寒暖差への対策や健康維持のためのヒントに加え、
ピーター・ドラッカーの人材育成に関する主張や、
AIが人事評価に与える影響、仕事を効率的に進めるための
時間管理術など、秋から冬への移り変わりに役立つ情報をお届けします。
しっかりとした準備で、季節の変わり目を元気に過ごしましょう！
【マガジンはこちら↓↓↓】
http://www.office-kojo.co.jp/melmag/R610_vol57.pdf
オフィスKojoのこれまでのコンテンツをまとめたnoteを始めました。
【「興譲の精神で向上するナレッジ」はこちら↓↓↓】
https://note.com/noted_ibis3004/
ゲーム実況からトーク、お仕事ネタまで幅広い動画を配信している
【「おがちゃん亭」はこちら↓↓↓】
http://ur2.link/SNa2
さて、今号も充実した内容でお届けいたします。
ぜひ、お読みください。
【マガジンはこちら↓↓↓】
http://www.office-kojo.co.jp/melmag/R610_vol57.pdf
私たちのメルマガでは、季節の変化に合わせた生活のヒントや、
最新のビジネストレンド、効果的な働き方に関する情報をお届けしています。
毎月、健康管理のアドバイスや、OJTなどの職場教育に役立つノウハウ、
そしてAI時代における仕事の進め方まで、幅広いテーマを扱っています。
『知識を深め、実践へとつなげる』をモットーに、読者の皆様の生活や
キャリアに役立つ情報を発信しています。
【今月のコラム】
☆彡 嚶鳴の学び舎
～ピーター・ドラッカーの人材育成に関する主張～
☆彡 伝刻の詞
～AIが人事評価に与える影響と課題について～
～仕事を速く進めるための時間管理術～
☆彡 興譲の精神で向上するナレッジ
～日常の業務が学びの舞台になる5つの方法～
【マガジンはこちら↓↓↓】
http://www.office-kojo.co.jp/melmag/R610_vol57.pdf
【過去のメルマガ】
https://mail.os7.biz/b/ZiJa
毎月月末を目処に配信いたします。
なにとぞ、ご愛顧のほどよろしくお願いします。
メルマガが不要な方はお手間ですが、以下から登録解除をお願いします。
解除専用ページURL
☆★☆“ 興譲"の精神で企業の“向上"を支援する☆★☆
株式会社オフィスＫｏｊｏ
代表取締役 小笠原 豊道
〒760-0079
香川県高松市松縄町1114−6 センティア松縄101号
TEL:(087)880-4021/携帯：080-8153-6285
email：ogasawara@office-kojo.co.jp
URL：http://mail.omc9.com/l/02EGp0/QIUO1Cga/
☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆
記事一覧
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 皆さん、こんにちは。今年もいよいよ終わりに近づき、 新しい年を迎える準備が始まる時期となりました。 12
2024年12月27日
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 皆さん、こんにちは。秋が深まり、冬の訪れを感じる季節となりました。 この時期は、一年の締めくくりに向けた
2024年11月29日
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 秋も深まり、朝晩はずいぶん涼しくなってきました。 10月末から11月頭にかけては、紅葉が色づき始め、 秋
2024年11月01日
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 9月も真夏日が続いていましたが、ようやく涼しくなり、 秋の気配を感じるようになってきました。 今月号では
2024年10月01日
【KOJO井戸端会議】稲の穂が張るように経験が成長につながる 葉月
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 ８月末は、ノロノロ台風に振り回されました。 進路によっては被害の大きかった地域もあったようで、心配をして
2024年09月01日
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 ７月末は出張で大阪、名古屋と転々としていました。 そのため、７月号の発行が遅れてしまいました。 さて、そ
2024年08月05日
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 令和6年も半年が過ぎ去っていきました。 この半年を振り返ると、大きな変化はないものの、 新しくご支援をさ
2024年07月01日
【バックナンバー紹介】令和2年5月20日(水)号：今こそ変幻自在に学びの環境を変えていこう！
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 早いもので、令和６年度も二か月が過ぎ去ろうとしています。 新入社員が配属された職場では、新鮮な風が職場に
2024年05月31日
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 慌ただしく４月も本日限り。 ただいま、ゴールデンウィーク中で長期連休の方も いらっしゃるかもしれません。
2024年04月30日
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 ３月末日は日曜日だったので、４月１日の配信です。 ３月最終週から新入社員研修がスタートしました。 フレッ
2024年04月01日
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 １日配信がズレてしまいました。 ３月１日は、弊社の創業記念日でもあります。 なんとかかんとか、９年目を迎
2024年03月01日
【KOJO井戸端会議】混沌とするVUCAの時代を乗り越えるための志を再確認する 睦月
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 早くも令和６年も一月が過ぎようとしています。 正月早々から、さまざまな出来事が起こり、心を痛める一月でし
2024年01月31日
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 本年は、お世話になりました。 新年もなにとぞよろしくお願いします。 12月は、「師走」と言いますが、あっ
2023年12月27日
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 11月末は、いろいろとイベントもありまして、12月の配信となってしまいました。 ということで、あと一月で
2023年12月01日
【バックナンバー紹介】創刊号：コミュニケーションを学ぶ事で、実際に業績に繋がるのか？
○○ 様 株式会社オフィスＫｏｊｏ 小笠原です。 いつもお世話になっております。 朝晩、寒くなってきました。 昼との寒暖差で、体調を崩しやすくなりそうですが、 服装を調整して乗り切りたい
2023年10月31日