人と業績が同時に伸びる会社づくりのヒント Vol.101 感想文を6週間かけて完成させる
小学校の夏休みも1/3が過ぎました。
3年生の息子は、夏休みに入ったときに
宿題の計画を立てていました。
ドリルは1日3ページ、
100マス計算は1週間に1ページ。
感想文は原稿用紙3枚だから
1週間に1/2枚ずつ書いて、6週間かけて完成させる、とのこと。
え！
そんな書き方あり！？
「感想文は一気に書かないと本の内容忘れちゃうよ」
と言ってもよかったのですが、
言うのをやめました。
彼にとっては初めての、まとまった枚数の読書感想文。
私たちは正解（と思われるもの）を知ってるから、
先回りして教えたくなります。
でも、教えられた正解をやってみて上手くいったら、
また次も「お母さん、正解教えて」って依存するし、
上手くいかなかったら
「お母さんのせいで上手くいかなかった」って他責になる。
でも、自分で見つけたやり方で上手くいったら
「次も自分で考えたら上手くいく！」って気持ちになるし、
上手くいかなかったら誰のせいにもできないから、
次はどうしようって自分で考えるしかない。
さらに言うと、
もしかすると、一気に書くより
6週間熟成させた方がいいものが書けるかもしれない。
その方法は私がやったことないから、
上手くいかないって思いこんでいるだけかもしれない。
これって、部下の育成と共通するところだなって思います。
「部下が自分で考えない」
「部下が1から10まで聞いてくる」
それってもしかしたら、
良かれと思ってやっている先回りのせいかもしれないなって、
そんなことを思った夏休みです。
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（編集後記）
彼の夏休みの宿題計画は
徐々に徐々に後ろ倒しになっているようです。
どのタイミングで
「どう？計画通りに行ってる？終わりそう？」って
声を掛けようかな～。
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