自走式組織コンサルタントの倉石が、人と業績が同時に伸びる会社づくりのヒントをお伝えしています。

人と業績が同時に伸びる会社づくりのヒント

人と業績が同時に伸びる会社づくりのヒント Vol.101 感想文を6週間かけて完成させる

2022年08月03日



小学校の夏休みも1/3が過ぎました。

3年生の息子は、夏休みに入ったときに
宿題の計画を立てていました。

ドリルは1日3ページ、
100マス計算は1週間に1ページ。

感想文は原稿用紙3枚だから
1週間に1/2枚ずつ書いて、6週間かけて完成させる、とのこと。

え!
そんな書き方あり!?

「感想文は一気に書かないと本の内容忘れちゃうよ」
と言ってもよかったのですが、
言うのをやめました。

彼にとっては初めての、まとまった枚数の読書感想文。


私たちは正解(と思われるもの)を知ってるから、
先回りして教えたくなります。

でも、教えられた正解をやってみて上手くいったら、
また次も「お母さん、正解教えて」って依存するし、

上手くいかなかったら
「お母さんのせいで上手くいかなかった」って他責になる。


でも、自分で見つけたやり方で上手くいったら
「次も自分で考えたら上手くいく!」って気持ちになるし、

上手くいかなかったら誰のせいにもできないから、
次はどうしようって自分で考えるしかない。


さらに言うと、
もしかすると、一気に書くより
6週間熟成させた方がいいものが書けるかもしれない。

その方法は私がやったことないから、
上手くいかないって思いこんでいるだけかもしれない。



これって、部下の育成と共通するところだなって思います。

「部下が自分で考えない」
「部下が1から10まで聞いてくる」

それってもしかしたら、
良かれと思ってやっている先回りのせいかもしれないなって、
そんなことを思った夏休みです。


-----------------
(セミナー情報)

8月~9月のセミナー情報をアップしました。

8/25(木)13時~15時「人材育成力のある会社のつくり方」
9/15(木)10時~12時「人事評価制度の落とし穴と、絶対に外してはいけない成功のコツ」
9/26(月)15時~17時「人材育成力のある会社のつくり方」

詳細、申し込みはこちらから。
https://www.kuraishi-mc.com/news/2022-08-02.html

-----------------
(編集後記)

彼の夏休みの宿題計画は
徐々に徐々に後ろ倒しになっているようです。

どのタイミングで
「どう?計画通りに行ってる?終わりそう?」って
声を掛けようかな~。

-----------------


記事一覧

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.245 娘の誕生日を忘れてしまった話

寿命だ… 続きは編集後記で。 今日は私の話です。 我が家には、小6・小2・保育園児がいます。 夏休み、私はスケジューリングの鬼になります。 具体的には… ・長男の入って

2025年07月25日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.244 本当の問題は、面談ではなく〇〇

ロジハラ… 続きは編集後記で。 先日、ある経営者が1on1に関するセミナーにいらっしゃいました。 2015年に「ヤフーの1on1」が発売されて以降、 大企業に広まり、

2025年07月18日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.243 次世代リーダー育成がうまく行かないパターン

今年こそ… 続きは編集後記で。 次世代リーダーを育成したい… 多くの企業からリクエストをいただきます。 現在の経営陣はもう50代・60代で 次の世代を経営幹部として育て

2025年07月11日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.242 パワハラにならずに叱るには?

キュウリの美味しい食べ方は… 続きは編集後記で。 先日、マネージャーの方からこんな質問を受けました。 「パワハラって言われるのが怖くて、 部下に対して叱ることができま

2025年07月03日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.241 会社をダメにするコンサルタントは「〇〇売り」

考える葦… 続きは編集後記で。 中小企業診断士として、 様々な中小企業に関わり始めて10年。 経営者から「以前もコンサルタントに来てもらっていて…」 という話を聞く機会

2025年06月25日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.240 上手くいっていない部署の立て直し方

暑すぎて中止! …続きは編集後記で。 組織開発の専門家が集まって 定期的に勉強会を開いています。 その日は、ある介護事業を営む会社の ケーススタディ。 SSR理論に

2025年06月18日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.239 私の悩みを解決したのは〇〇の力

娘が自ら… 続きは編集後記で。 私、少し前までちょっとした悩みがありました。 その悩みの前に、私のライフスタイルを 紹介したいと思います。 9時~17時が仕事タイム、

2025年06月04日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.238 過去最高売上を達成した秘訣

身も蓋もない… 続きは編集後記で。 「社員のベクトルを合わせたい」 多くの経営者がおっしゃる言葉です。 みんながバラバラの方向を向いて働いているよりも、 一つの方向を向

2025年05月28日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.237 1on1がうまくなった秘訣は?

金色のズボン? …続きは編集後記で。 1on1導入のご支援をしていると 1on1が上手い上司の方と そうでない方がいらっしゃいます。 上手い方とは、 部下に上手に質

2025年05月21日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.236 成長意欲のない若手をどうしたらいい?

オリジナル油そばソング! …続きは編集後記で。 最近、「静かな退職が増えている」ということを 聞いたことはありますか? 仕事に対する熱意を失い、 必要最低限の業務だけを淡

2025年05月14日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.235 会議本プレゼントは5/9まで。会議で対立した時のテクニック

めちゃくちゃ美味しい… 続きは編集後記で。 私が企業に関わる際、 経営会議にファシリテーター(進行役)として 入らせていただくケースが多くあります。 そうすると、

2025年05月07日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.234 会議本プレゼント付き。何を言いたいのか分からない人への対処法

ゴリラなのに… 続きは編集後記で。 私のとても得意なことに、 会議のファシリテーションがあります。 ファシリテーションとは、 会議参加者の意見を引き出し、議論を整理して

2025年05月01日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.233 ケンカ勃発!?

研修中にこんなことする!? …続きは編集後記で。 先日、ある会社でこんなことがありました。 新入社員の入社に伴い、 フロアのレイアウト変更を行う必要がありました。

2025年04月23日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.232 他人を「ダメだ」と決めつける人

Bが下がったのか? 続きは編集後記で。 数か月前から、ある新規プロジェクトに関わっています。 プロジェクトチームは6人で、 新しい理念浸透のワークショップを企画してい

2025年04月18日

人と業績が同時に伸びる会社づくり Vol.231 時間割を書くと安心するのは〇タイプ

21時に〇〇〇… 続きは編集後記で 先日、長男と長女が 同時に胃腸炎にかかってしまいました。 発症は日曜日の明け方で 夜には症状が落ち着いていましたが 大事を取って月曜

2025年03月27日

253 件中 1〜15 件目を表示
<<   <  1 2 3 4 5  >   >>