新入社員の叫び「あなたは誰？」
社労士で採用定着士の西野です。
今日は、私が新入社員で会社に入社
した時の話をしたいと思います。
昭和63年、34年も前です、笑笑。。。
研修を終えて、配属先に就いたのが
4月の下旬。
フレンドリーな職場でしたので、
先輩達が話しかけてくれるんです。
これから仕事が始まろうとしている
時刻なのに、平和ですね笑
とても有難かったのを覚えています。
でも、誰かわからない…
先輩たちは私のことを事前に聞いて
いるのですが、私にはわかりません。
頭の中で
「あなたは誰？？」
でも、そんなこと聞けるわけがありません。
おそらく会社員として入社した経験の
ある方なら、誰もが経験していると思います。
幸い、私の場合は座席表を準備して
くれていましたので、話のあと、
確認することができました。
新規で社員を採用する場合は、
座席表の準備は必須です。
その他にも、社内の慣習・ルールって
あると思うんです。
例えば、昼食。
お昼になったら、各々で適当に行くのか、
それとも上司の掛け声で行くのか。
また、誰と行くのかというのも
それぞれの職場での慣習があります。
私の場合は、12時になると、
各々が近くの席の人に声をかけて
一緒に行くという職場でした。
近くの先輩が、「お昼行こか！」と
声をかけてくれました。
もし誰も声をかけなかったらどうでしょうか？
余程メンタルの強い方でないと、
へこんでしまいます。
帰りだってそうですよね。
「うちは仕事が終わった人から、
声をかけて帰るようにしている。
今日は帰っていいよ。」
そんな仕事とは直接関係ない、
ちょっとしたことを大事にできるか
どうかが結構重要なのです。
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西野社労士事務所・株式会社チーム力アップ
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