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社労士で採用定着士の西野です。

このところ、人材の定着についてお伝えをしています。

ところで、一般的な企業の離職率って
どれくらいなのか気になりますよね。

新卒の場合、
入社３年の離職率は大学卒で約3割、
高校卒で約４割といいます。

が、全体ではどれくらいかを聞く機会が
あまりありません。

そこで今回は厚生労働省が発表して
いる数値をお伝えしたいと思います。

その前に、厚生労働省の離職率の
計算方法ですが、

１年間の離職者数÷1月1日の労働者数
×100（％）

※労働者数、離職者数とも雇用保険
被保険者数になります。

例えば、
1/1時点　10名
年間の離職者　5名
とすると、離職率50％になります。

年の途中での入職者数は対象になりません。

では、離職率の平均は？？
令和３年雇用動向調査結果の概況では
以下となっています。

まずは雇用形態別
一般労働者（正社員等）　11.1％
パートタイマー　21.3％

正社員で考えると、
年間11.1％なので、新卒の３年3～４割
とほぼ同じ数字になります。

では、産業別だとどうなるか？
残念ながら正社員とパート別では
出ていませんが、このようになります。
（産業全体　13.9％）
多い順から
・宿泊業、飲食サービス業　25.8％
・生活関連サービス業・娯楽業　22.3％
・サービス業（他に分類されないもの）18.7％
・教育・学習支援業　15.4％
・医療・福祉　13.5％
・卸売業・小売業　12.3％
・学術研究・専門技術サービス業　11.9％
・運輸業・郵便業　11.5％
・不動産業・物品賃貸業　11.4％
・鉱業・採掘業・砂利採取業　10.0％
・製造業　9.7％
・建設業　9.3％
・金融業・保険業　9.3％
・情報通信業　9.1％
・電気・ガス・熱供給・水道業　8.7％
・複合サービス事業　8.1％

必ずしも離職率が低ければ良いと
いうものではありませんが、目安として
使っていただけるかと思います。

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